INFO-PONCTUELLE
17 mai 2022
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Infolettre ponctuelle de la Journée internationale de lutte contre l’homophobie et la transphobie
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Chaque année, la Chaire de recherche sur la diversité sexuelle et la pluralité des genres crée une infolettre ponctuelle qui s’accorde avec la campagne de sensibilisation de la Fondation Émergence.
Cette année, cette campagne se déroule sous la thématique Chaque seconde, l’intolérance écourte des vies et rappelle que, à travers le monde, les violences physiques, sexuelles, médicales et institutionnelles réduisent l’espérance de vie des personnes LGBTQ+. Pour représenter ce temps volé, la campagne met de l’avant une montre de 54 secondes, soit une seconde en moins pour chacune des 6 couleurs du drapeau de la fierté.
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À l’occasion de la Journée internationale contre l’homophobie et la transphobie, nous vous invitons à porter un regard sur ces nombreuses violences ainsi que sur leurs conséquences. Afin de sauver des vies, il est important de faire des changements concrets dans notre quotidien pour réduire la violence et devenir un·e allié·e pour les communautés LGBTQ2+.
Étant donné que cette journée commémore le retrait de l’homosexualité de la liste des maladies mentales par l’Organisation mondiale de la Santé (OMS) le 17 mai 1990 et qu’elle est un vecteur de changement depuis maintenant plusieurs années, la Fondation Émergence vous invite à signer la pétition ici pour demander aux Nations Unies de reconnaître officiellement le 17 mai comme étant la Journée internationale contre l’homophobie et la transphobie.
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Intimidation envers les personnes LGBTQ+ : Données du projet de recherche partenariale SAVIE-LGBTQ
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L’équipe du projet de recherche partenariale SAVIE-LGBTQ a d’ailleurs produit des données sur l’intimidation vécue par les personnes de la diversité sexuelle et de la pluralité des genres dans le cadre du 17 mai.
Les données révèlent qu’ un·e étudiant·e LGBTQ+ sur 10 au Québec a vécu au moins une expérience d’intimidation au cours des 12 derniers mois précédant l’enquête. Les étudiant·e·s trans et non-binaires étaient plus susceptibles que les étudiant·e·s LGBQ+ cisgenres d’avoir vécu de l’intimidation.
De plus, 15% des travailleur·euse·s LGBTQ+ au Québec ont été victimes d’intimidation, et ce, en contexte de travail. Parmi elleux, 1 travailleur·e sur 10 s’est déjà fait·e traiter de noms, insulter, agacer, harceler, intimider verbalement ou même crier après en contexte de travail.
Enfin, c’est une personne LGBTQ+ sur 10 au Québec qui a déjà entendu des commentaires négatifs ou insultants sur les personnes LGBTQ+ dans les services sociaux et de santé utilisés. Les femmes BQ+ cisgenres, les personnes trans et non-binaires ainsi que les personnes LGBTQ+ résidant en milieux ruraux du Québec étaient plus susceptibles d’avoir entendu ce type de commentaires.
Pour en apprendre davantage sur le projet de recherche partenariale SAVIE-LGBTQ, cliquez ici.
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Terrebonne devient la première ville québécoise à mettre en place un plan d’action à la lutte contre l’homophobie et la transphobie
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Sur la photo : Valérie Boyer, directrice adjointe du Néo, Martin Fournel, directeur général, le maire Mathieu Traversy et Marc-André Vandecasteele, agent de développement régional au Néo.
La Ville de Terrebonne confirme son rôle d’alliée à la communauté LGBTQ+ en devenant la première municipalité de Lanaudière à obtenir la certification municipAlliée. La Ville a obtenu cette certification en participant à Diversité Lanaudière, un projet porté par Le Néo, un organisme communautaire lanaudois situé à Terrebonne. Le projet Diversité Lanaudière vise à soutenir les municipalités lanaudoises dans l’intégration et le développement de pratiques inclusives entourant la diversité sexuelle et de genre. Il est soutenu par les Alliances pour la solidarité et le ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale en partenariat avec la Table des préfets de Lanaudière.
La Ville de Terrebonne va également entamer des travaux de réflexion avec l’équipe du Néo afin de mener à l’élaboration d’un plan d’action à la lutte contre l’homophobie et la transphobie dans le cadre de la Politique en développement social. Terrebonne devient ainsi la première ville québécoise à mettre en place un tel plan d’action.
Pour en savoir plus sur Le Néo, c’est ici.
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Ligne du temps des luttes et des droits des personnes LGBTQ+ au Québec 2.0!
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Ayant comme objectif de mieux comprendre les politiques québécoises et canadiennes mises en place au fil des décennies pour favoriser l’inclusion des personnes LGBTQ+, le projet de recherche partenariale SAVIE-LGBTQ a lancé, en décembre dernier, une ligne du temps des luttes et des droits LGBTQ+ au Québec.
Bonne nouvelle! Nous avons décidé de revamper cette ligne du temps afin qu’elle soit plus rapide et conviviale pour les utilisateur·trice·s. Vous pourrez d’ailleurs filtrer selon le thème en appuyant sur celui-ci pour en apprendre davantage sur les événements qui y sont associés. Pour consulter la nouvelle version de la ligne du temps des luttes et des droits LGBTQ+ au Québec, cliquez ici.
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Lancement du nouveau site Inclusion LGBTQ2+ : un répertoire unique d’ateliers de formation et de sensibilisation aux réalités LGBTQ2+
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Le Conseil québécois LGBT, en partenariat avec ses membres (des organismes LGBTQ+ situés partout au Québec), lance le site Inclusion LGBTQ2+ qui répertorie et présente les ateliers de formation et de sensibilisation aux réalités LGBTQ2+ offerts sur l’ensemble du territoire.
Étant le premier répertoire de ce genre au Québec, il regroupe plus de quarante organismes spécialistes des enjeux LGBTQ2+ situés aux quatre coins de la province. Le site permet aux utilisateur·trice·s de chercher en fonction de leur localisation (par région) ou par thème. En un clin d’œil, le public pourra donc trouver la formation la plus adaptée à ses besoins et à son milieu (travail, santé, scolaire, intervention, etc.), puis se verra redirigé vers les organismes qui organisent les activités pour une prise de contact.
Pour consulter le répertoire, c’est ici!
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Nouvelles – Offres d’emploi – Ligne du temps des luttes et des droits LGBTQ+ au Québec – Appels à participation – Événements à venir
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Titulaire de la Chaire de recherche sur la diversité sexuelle et la pluralité des genres
Professeur titulaire, département de sexologie
Université du Québec à Montréal
Coordonnées | Site de la Chaire |
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Ce bulletin est envoyé par la Chaire de recherche sur la diversité sexuelle et la pluralité des genres (UQAM)
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